Апрайт

День открытых дверей компании АПРАЙТ

5 февраля 2015 года ГК АПРАЙТ провела день открытых дверей компании для слушателей программы МВА бизнес-школы УрФУ. 
 
Мероприятие состояло из двух частей: в первой  - на площадке молодежного офиса Сбербанка, компания АПРАЙТ познакомила слушателей МВА со своей деятельностью, основными продуктами и географией работы, принципами работы с клиентами. Основное внимание в презентации было посвящено проекту «Исследования рынка труда» и информационно-аналитическому сервису «Зарплаты России». Вторая часть встречи была проведена в клинике лазерной косметологии ЛИНЛАЙН.
 
Знакомство с  компанией АПРАЙТ началось с краткого обзора основных направлений деятельности компании, среди которых обучение и развитие ключевых компетенций  руководителей, консалтинг, карьерное консультирование, тренинги командообразования (проект «Другая реальность»), подбор персонала и исследования рынка труда.
 
Наталья Воронова, директор по рекрутингу компании АПРАЙТ рассказала в каких случаях можно и нужно использовать аналитические материалы о рынке труда и  данные о заработных платах и как пользоваться этой информацией, в том числе,  при пересмотре уровня оплаты труда или  компенсационного пакета сотрудников.  В презентации были приведены  примеры расчета статистических показателей с разъяснением значений каждого из них, а также показано отличие медианы и средней при  анализе данных по заработным платам. В данном случае очень показательными  являются данные  официальной статистики. Согласно данным  выборочного обследования организаций за апрель 2013г. медианное значение составило 21 268 рублей (т.е. 50% работников имеют заработную плату меньше этого значения и 50% работников - больше). В то время как средняя зарплата (показатель подвержен колебаниям крайних минимальных и максимальных значений)  зафиксировался на отметке 29 453 рубля, что больше медианы на 38%.  В завершении первой части участникам было предложено решить практический кейс по изменению системы мотивации  и фонда оплаты труда ключевых сотрудников  производственной компании.
 
Участники, предложили несколько вариантов решения описанной в кейсе ситуации, обсудили ключевые моменты, на которые они обращали внимание при  выборе возможного плана действий. Эксперты компании АПРАЙТ также предложили свое решение.
 
Вторая половина дня прошла в гостях у сети клиник ЛИНЛАЙН. Евгения Могилат, главный врач клиники на Фучика, 5, провела экскурсию для слушателей МВА. В процессе экскурсии участники познакомились с услугами клиники, уникальными возможностями лазерного аппарата. Татьяна Кольцова, руководитель hr-отдела рассказала о стратегии управления персоналом сети клиник. Особый интерес участников был вызван принципами кадровой политики. Кадровая политика ЛИНЛАЙН направлена на привлечение лучших с рынка труда, создание вовлекающей и эффективной среды для работы сотрудников.  
Вернуться к списку новостей
Наши услуги
Ближайшие события
Контакты
Звоните нам
+7 804 33 383 30
Пишите нам
post@aprait.ru
Свяжитесь с нами по телефону +7 804 33 383 30
или через форму обратной связи ниже
Мы в соц. сетях